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Interview d’Isabelle DEROME – Chargée de Recrutement Mission Handicap – Banque Populaire du Nord

Les Banque Populaires emploient plus de 31 600 collaborateurs ; c’est aussi plus de 2 000 recrutements CDI, 1 000 stages et 1 000 alternances chaque année. Quels sont aujourd’hu...

Interview d’Antoine NEDELLEC – RRH Secteur – Crédit Agricole Nord de France

Le groupe Crédit Agricole est un acteur engagé de longue date en faveur de l’emploi de personnes handicapées, notamment par le biais de l’HECA (Handicap et Emploi au Crédit Agri...

« L’important est d’être à l’écoute de nos collaborateurs » – Interview de Katie MOCYDLARZ, coordinatrice Ressources Humaines au sein de SOFTTHINKS

SOFTTHINKS est une société spécialisée dans la conception de logiciels de déploiement et de restauration de données et système, basée à Villeneuve d’Ascq. Pouvez-vous nous prése...

« Offrir des opportunités de projets de haut niveau » – Interview de Sylvain COLAS, Responsable recrutement IDF & Nord chez ALTEN

Le groupe ALTEN, c’est aujourd’hui plus de 16 200 ingénieurs présents dans 20 pays et une place de leader du marché de la R&D externalisée en France. Quels sont, selon vous,...

« Innovation is Freedom » – Interview d’Estelle DETHOOR, chargée de recrutement OVH

La société OVH est devenue en quelques années, grâce à une croissance soutenue et maîtrisée, un exemple de success story à la française. Quelles sont, selon vous, les raisons du...

Interview de Richard DUBAUD – RRH Pôle Services Nord Normandie ONET

Onet est un groupe d’ingénierie et de services « leader historique en France de la propreté et des services associés». (suite…)...

Interview de Claire BOUSQUET, chargée de recrutement au sein de l’entreprise MERCER

L’entreprise Mercer est spécialiste de la complémentaire santé et de la prévoyance auprès des professionnels et des particuliers. (suite…)...

Interview de Nicolas DOMONT, directeur région Nord chez Assu 2000

Fondé en 1975, Assu 2000 est le 1er réseau de courtage en assurance pour particuliers de France. Comment décrire la philosophie de votre groupe et ses points forts sur ce marché...

Interview de Jean LORIFERNE, Responsable Ressources Humaines Délégué chez SOLLY AZAR

Le secteur de l’Assurance est un marché particulièrement concurrentiel en France. Quels sont les spécificités et les points forts de Solly Azar sur ce marché ? (suite&hellip...

Interview de Stéphanie DELVA, responsable Développement des Ressources Humaines au sein de la Caisse d’Epargne Nord France Europe

La Caisse d’Épargne Nord France Europe est un acteur majeur de l’économie régionale.  Quelles sont, selon vous, les clés du succès de votre société sur le marché bancaire ? ...